Musstest du bei unserer Überschrift auch zwei Mal lesen und stellst dir nun die Frage: Wie soll das funktionieren, eine Umschulung ohne vorherige Ausbildung? Theoretisch hast du mit deiner Vermutung auch Recht, denn eigentlich setzt eine Umschulung voraus, dass man vorher eine andere Tätigkeit gelernt hat. In bestimmten Fällen ist es jedoch möglich, auch ohne Erstausbildung eine Umschulungsmaßnahme mitzumachen. Wenn du neugierig geworden bist, wie so eine Umschulung abläuft und an wen sie sich primär richtet, bist du in unserem Blogartikel genau richtig.
Voraussetzungen für eine Umschulung ohne Ausbildung
Bei fehlender Ausbildung gibt es für eine Umschulung andere Vorgaben, die Anwärter erfüllen müssen. Werden diese Voraussetzungen nicht erfüllt, erhält man für die Umschulung keine Förderung und die Kosten müssen selbst getragen werden. Um dies zu vermeiden, solltest du als ersten Schritt immer ein persönliches Beratungsgespräch vereinbaren. Beim IBB wird dir die für deine Umstände beste Lösung vorgestellt und du erhältst einen Einblick, welche Optionen es für dich und deine berufliche Zukunft oder Ausbildung gibt.
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Für eine Umschulungsmaßnahme ohne Ausbildung solltest du auf jeden Fall schon mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem Bereich vorweisen können. Die geforderten drei Jahre sollen ein gewisses Vorwissen durch eine Bildungsmaßnahme weitestgehend ersetzen. Viele Anträge auf eine Umschulung ohne Ausbildung werden allerdings in erster Instanz abgelehnt. Schließlich ergeben sich bei dieser Ausgangslage die verschiedensten Möglichkeiten, den Berufseinstieg zu meistern. So könnte genauso eine eigenständige Ausbildung begonnen oder ein Schulabschluss nachgeholt werden.
Gute Chancen auf die Förderung in Form eines Bildungsgutscheins für einen Umschulungsberuf hast du, wenn du z.B. schon jahrelang in einem Beruf als ungelernte Kraft arbeitest und dieser Tätigkeit nun nicht mehr nachgehen kannst. Zudem können sich persönliche Umstände positiv auf die Entscheidung der Sachbeauftragten auswirken. Hierzu erfährst du im folgenden Absatz mehr!
Individuelle Lösungen für die Umschulung ohne Ausbildung
Im Gegensatz zu einer Berufsausbildung kann eine Umschulung sehr gut auf individuelle Bedürfnisse zugeschnitten werden. Es gibt Teilzeitmodelle oder die Möglichkeit, die Umschulung Stück für Stück nach Bestandteilen durchzuführen. Dies kommt besonders jungen Müttern oder Vätern entgegen, die entweder alleinerziehend sind oder sich die Betreuungszeiten mit dem Partner teilen. Während in dieser Lebenssituation eine Berufsausbildung sehr schwer umzusetzen wäre, kann eine Umschulungsmaßnahme in Teilzeit der Weg zur Qualifikation sein.
Es sind aber nicht nur Mütter, die von diesem Angebot profitieren. So gibt es Personengruppen, die durch bestimmte Krankheitsbilder nicht die Möglichkeit hatten, einer Berufsausbildung nachzugehen. Um sie beim Erwerb einer Qualifikation zu unterstützen, können sie sich bei gegebener Berufserfahrung für eine Umschulung bewerben. Auch wenn du ohne einen bestimmten Grund ohne eine Ausbildung ins Berufsleben gestartet bist, ist es nicht zu spät für eine Weiterbildung beim IBB. Melde dich gerne für eine Erstberatung bei uns. Gemeinsam finden wir die bestmögliche Lösung für dich.
Sonderfall: Abgebrochene Ausbildung
Auch nach einer abgebrochenen Ausbildung hast du noch die Chance, einen Berufsabschluss zu erlangen. Wenn du dich für ein Berufsfeld interessierst, das mit deiner Erstausbildung verwandt ist, sind das gute Voraussetzungen. Schließlich bringst du schon Vorwissen auf dem Gebiet mit. Zudem hast du gute Chancen auf den Bildungsgutschein, wenn es einen triftigen Grund für den Abbruch deiner Ausbildung gibt. Hierzu zählt z.B. eine Erkrankung oder gesundheitliche Einschränkungen. Im Falle der abgebrochenen Ausbildung ist die Umschulung als Zweitausbildung zu sehen.
Sonderfall: Ohne Schulabschluss
Personen ohne Schulabschluss sind besonders förderungswürdig und haben somit gute Chancen, Bildungsmaßnahmen bewilligt und gefördert zu bekommen. Wenn die geforderte Berufserfahrung und die Potenziale vorliegen, ist eine direkte Umschulung ohne Ausbildung auf jeden Fall denkbar. Jedoch kann es auch ratsam sein, erst einmal den Schulabschluss nachzuholen um dann eine normale Ausbildung zu machen. Lass dich zu dieser Thematik gerne von einem unserer Mitarbeiter beraten.
Sonderfall: Umschulung in Teilzeit
Eine Umschulung in Teilzeit ist möglich, allerdings nicht in allen Branchen. Informiere dich gerne über unser Angebot und schaue, ob dein gewünschter Umschulungsberuf auch in Teilzeit umzusetzen ist. Das Angebot ist für Eltern oder Personen, die Angehörige pflegen, gut mit den anstehenden Alltagsaufgaben zu vereinbaren. Besonders, wenn du deine Ausbildung aufgrund der Pflegetätigkeit oder Schwangerschaft nicht durchführen konntest, hast du gute Chancen, die Umschulung in Teilzeit gefördert zu bekommen.
Umschulung mit 50
Alter kennt auch in Sachen Bildung keine Grenze. Auch mit 50 Jahren oder mehr kannst du dich noch weiterbilden und umschulen lassen. Ohne Ausbildung stehen deine Chancen auf eine Förderung für die Umschulung ebenfalls nicht schlecht. Schließlich gibt es in manchen Berufen eine Altersgrenze für Auszubildende, die zumeist unter 50 Jahren liegt. Außerdem kannst du im höheren Alter mehr Berufserfahrung vorweisen, was deine Lage nochmals begünstigt.
Interessierst du dich für das Thema Umschulung mit 50? Wir haben dafür eine Extra-Seite eingerichtet.
Förderungsmöglichkeiten
Eine Umschulung ohne Ausbildung kann unter bestimmten Umständen in Form eines Bildungsgutscheins vom Arbeitsagentur gefördert werden. Allerdings ist dies eine Kann-Leistung und die finale Entscheidung liegt beim Sachbearbeiter. Dieser entscheidet individuell, ob die gewünschte Maßnahme sinnvoll ist und dementsprechend gefördert wird.
Umstände, die deine Chancen auf eine Förderung erhöhen:
- Wunsch zur Umschulung in ein Berufsfeld mit Fachkräftemangel
- Ausbildung konnte aus triftigen Gründen nicht durchgeführt oder vollendet werden
- Langjährige Berufserfahrung in der Branche
- Gesundheitliche Probleme, mit denen der aktuelle Beruf nicht mehr ausgeübt werden kann
- Private Pflegetätigkeit, die nicht ausreichend Zeit für Ausbildung lässt
- (Alleinerziehende) Eltern, die nebenbei die Kinder betreuen müssen
Deshalb gilt: Suche auf jeden Fall das Gespräch mit uns, da ein Bildungsgutschein auch ohne vorherige Ausbildung nicht ausgeschlossen ist.
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Externenprüfung & Teilqualifizierungen als Alternativen
Beim IBB gibt es noch viele weitere Möglichkeiten, wie du zu deinem Berufsabschluss kommst. Es muss nicht immer eine Umschulung sein. Wir bieten weitere Modelle an, die vielleicht noch besser in deine aktuellen Umstände und Lebenssituation passen:
- Wenn du durch jahrelange Berufserfahrung in deinem Unternehmen auf Fachkraft-Niveau arbeitest, kommt für dich eine Externenprüfung in Frage. Lasse dir deine Fähigkeiten von einer externen Prüfstelle zertifizieren.
- Im Rahmen der Teilqualifizierung kannst du häppchenweise Qualifikationen sammeln. Unsere Angebote lassen sich häufig in einzelne Lernabschnitte zerlegen, die du dann modulweise besuchen kannst. Für jedes bestandene Modul erhältst du ein separates Zertifikat.
Fazit: Weiterbildung geht auch ohne vorherige Ausbildung
Wie du siehst, stehen dir auch ohne eine Erstausbildung die Türen für eine Umschulung offen. Mit ausreichend Berufserfahrung und triftigen Gründen für eine fehlende Berufsausbildung hast du durchaus Chancen, deine Umschulung fördern zu lassen und einen Bildungsgutschein zu erhalten. Lass dich vom IBB beraten und entscheide gemeinsam mit deinem Berater, ob für dich eine Umschulungsmaßnahme, eine Teilqualifizierung oder eine Externenprüfung in Frage kommt.
Häufig gestellte Fragen zur Umschulung ohne Ausbildung
Kann jeder eine Umschulung ohne Ausbildung machen?
Theoretisch kann jeder eine Umschulung machen. Wenn die Voraussetzungen stimmen, kann diese sogar über einen Bildungsgutschein finanziert werden.
Brauche ich einen Schulabschluss für eine Umschulung?
Auch ohne Schulabschluss ist es theoretisch möglich, an einer Weiterbildung teilzunehmen. Es müssen allerdings mindestens drei Jahre Berufserfahrung vorliegen und andere Maßnahmen, wie z.B. das Nachholen eines Schulabschlusses, ausgeschlossen sein.
An wen richtet sich eine Umschulung ohne Ausbildung?
Diese Art der Umschulung ist für alle Personengruppen gedacht, denen es z.B. aus gesundheitlichen Gründen nicht möglich war, eine Berufsausbildung zu machen. Auch junge Mütter und Väter sowie Pflegende von Angehörigen haben gute Chancen auf einen Bildungsgutschein.
Möglich ist das, wenn man keine Ausbildung hat, besteht sogar ein Rechtsanspruch auf eine geförderte Ausbildung. So bin ich in den Bereich Controlling reingekommen. Einfach mal bei der Arge informieren.