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13.01.2025 (Vollzeit)
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Weiterbildung Basiswissen 4.0 - Arbeitswelten im Zeitalter der Digitalisierung
Im erste…
Im ersten Teil des Kurses werden Ihnen digitale Kompetenzen vermittelt. Sie lernen dabei auch Wege kennen, selbstständig und dauerhaft Kompetenzen zu erwerben und zu erweitern. Dieser Kursteil reflektiert außerdem aktuelle und zukünftige digitale Herausforderungen der Arbeitswelt und hilft Ihnen, Chancen und Risiken einzuordnen.
Im zweiten Teil richten Sie Ihr Augenmerk auf Ihre eigenen Potentiale und darauf, wie Sie sich managen können, um mit Ihren persönlichen Ressourcen erfolgreich den Anforderungen der neuen und sich verändernden Arbeitswelt gerecht zu werden.
Im dritten Teil des Kurses reflektieren Sie die Einflüsse von Arbeit 4.0 auf Leben und Gesellschaft sowie die Anforderungen der sich verändernden Gesellschaft an Arbeit. Sie erhalten eine Orientierung, um die aktuellen Entwicklungen gut einzuordnen. Dabei werden auch soziale und rechtliche Fragen behandelt.
Der vierte Teil widmet sich der Veränderungsfähigkeit des Unternehmens, denn sie ist zu einem entscheidenden Erfolgsfaktor geworden. Die besten Chancen hat das Management, das sich der Herausforderung stellt und selbst in den Transformationsprozess begibt.
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Inhalte der Weiterbildung
- Grundlagen der Digitalisierung
- Herausforderungen und erfolgsentscheidende Kompetenzen für die digitale Zukunft
- Anforderungen an die Softskills in der digitalen Arbeitswelt
- Selbstführung, -motivation und -organisation
- Kommunikation und digitale Zusammenarbeit, …
- Grundlagen der Digitalisierung
- Herausforderungen und erfolgsentscheidende Kompetenzen für die digitale Zukunft
- Anforderungen an die Softskills in der digitalen Arbeitswelt
- Selbstführung, -motivation und -organisation
- Kommunikation und digitale Zusammenarbeit, Lernbereitschaft
- Arbeitswelt durch digitale Transformation als gesellschaftliche Aufgabe
- Veränderungen in Arbeitsorganisation, Arbeitszeitmodellen und Rechtsräumen
- Die digitale Transformation als zentrale Managementaufgabe
- Elemente einer digitalen Unternehmensstrategie
- 4.0 in Führung, Organisation und Personalmanagement
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